Logiciel et ATS recrutement Gestmax : les fonctionnalités
Nos logiciels de recrutement disposent de nombreuses fonctionnalités spécialement pensées pour répondre aux besoins actuels des recruteurs.
- Gestmax est une solution personnalisée correspondant aux entreprises et collectivités ayant des volumes de recrutement importants.
- Simplyjobs est la version simplifiée de Gestmax, adaptée et packagée pour les PME.
Fonctionnalités génériques Gestmax et SimplyJobs
Site Carrière recruteur sur mesure
Back Office Multilingue (FR, EN, IT, ES, DE)
Tableau de bord personnalisable et modulable
Multidiffusion des offres d’emploi via Robopost
Suivi des publications pour gérer vos stocks d’annonces
Gestion du vivier de candidats
Gestion des CVs et candidatures
Import des candidatures depuis les réseaux sociaux et Email
Intégration automatique des CV récoltés sur des salons
Collaboration en interne (Agenda, transfert, …)
Workflow de recrutement paramétrable
Communication candidat via une messagerie dédiée
Module statistiques de campagne
Fonctionnalités optionnelles (Gestmax) :
A tout moment vous pouvez faire évoluer votre solution et ajouter de nombreux modules optionnels :
Gestion des demandes de ressources
Tests et évaluation des candidats
Module entretien vidéo différé
Vérification automatique des diplômes
Module mobilité interne
Module entretiens collectifs
Intégration des profils candidats LinkedIn
Annonces compatibles Google for Jobs
Compatibilité RGPD :
Nos logiciels Gestmax et SimplyJobs respectent le RGPD entré en vigueur le 25 mai 2018 ainsi que les recommandations de la CNIL.
- Les sites carrières intègrent des formulaires de consentement actifs demandant aux candidats d’autoriser les entreprises à conserver leurs données dans le cadre de leur candidature.
- Le vivier est mis à jour automatiquement. Les données candidats sont conservées de manière optimum (en fonction des mises à jour candidats) et dans le respect des délais maximum imposé par le cadre légal .
- Les candidats peuvent supprimer leurs candidatures à tout moment. Les postes placés en statut «archivé» entrainent la suppression des données associées à ce poste en conservant les statistiques.
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Toute l’expertise du groupe Inasoft vous permettra de vous équiper du meilleur logiciel de recrutement innovant du moment.