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Gestmax, le logiciel de recrutement des grandes entreprises

Dans un contexte de guerre des talents, la mise en place d’un processus de recrutement performant est plus que jamais d’actualité. En particulier dans les structures de grande taille où le suivi des candidats peut s’avérer complexe et chronophage.

Pour cela, Inasoft a mis au point le logiciel Gestmax, un outil adapté aux besoins des grandes entreprises, qui propose de nombreuses fonctionnalités : back-office dédié, multidiffusion et suivi des annonces, importation des candidatures…

Cette offre implique également la mise en place d’un site carrière, vous permettant de travailler sur votre marque employeur en véhiculant votre histoire, vos valeurs… Et par la même occasion de recueillir les candidatures qui sont ensuite automatiquement intégrées au logiciel de recrutement.

logiciel-recrutement-grande-entreprise-groupe-beaumanoir

Ces grandes entreprises utilisent Gestmax

Logo_PANZANI
Logo de l'entreprise Derichebourg
Logo de l'entreprise Groupe Beaumanoir
Compass-group_logo
Logo de l'entreprise April
Logo de l'entreprise Kiloutou
Logo de l'entreprise Boucheries André
Logo de l'entreprise Chc
Vicat_logo

Témoignage de notre client Keolis

Nous avons choisi Gestmax car c’est une plateforme collaborative permettant de gérer le processus de recrutement efficacement. Ses principaux atouts : sa facilité d’utilisation (Saas) et la multidiffusion avec Robopost. Le partage d’informations est également facilité au sein du service recrutement, tout comme la communication avec les candidats. Pour résumer Gestmax en 3 mots, je dirais : efficient, intuitif, opérationnel.

Pierrick JEZEQUEL

Chargé de recrutement , Keolis

Pourquoi choisir notre logiciel de recrutement ?

Logiciel de recrutement multisite pour les grandes entreprises

Une gestion multi-sites facilitée

Pour répondre aux besoins des entreprises multi-sites, nous avons créé un module spécial « Gestion des entités ».

Cette fonctionnalité permet de créer des entités et sous-entités (magasins, filiales, régions…) afin de mieux gérer vos recrutements et votre base de candidats / talents.

Chaque recruteur peut alors intervenir sur ses propres structures et sur celles où il a obtenu délégation.

Logiciel de recrutement multilingue Gestmax

Un logiciel de recrutement multilingue

Intégralement traduit en anglais, espagnol, italien et allemand, le back-office Gestmax peut être utilisé dans de très nombreux pays. Idéal pour les grandes entreprises ayant leurs activités à l’international !

La mise en place d’un site carrière multilingue pour chacun des pays où vous recrutez est également possible. Notre support client maitrise quant à lui plusieurs langues afin d’accompagner vos équipes dans l’utilisation du logiciel.

Écosystème RH du logiciel Gestmax Inasoft

Un outil au cœur de votre écosystème RH

Interfacé avec de nombreux systèmes SIRH, Gestmax permet de récupérer par exemple les besoins en ressources et compétences de vos applications GPEC ou d’exporter vos nouveaux collaborateurs vers des solutions de gestion de personnel ou de paye.

Ainsi, tous les logiciels et toutes les données liés aux ressources humaines que vous avez l’habitude d’utiliser sont centralisés, facilement accessibles et à portée de main.

Fonctionnalité de demande de ressources dans l'interface Gestmax

Centralisation des demandes de ressources

La plateforme dispose également d’un module de « Demande de ressources » permettant la mise en place d’un circuit de validation pour les ouvertures de postes.

Les utilisateurs habilités à valider les demandes sont successivement informés.

Une fois la demande validée par le décisionnaire final, vous pouvez alors créer la mission associée.

Comment fonctionne notre logiciel Gestmax ?

Fonctionnement du logiciel de recrutement Gestmax

Une solution complète pour gérer vos recrutements

  • Espace carrière pour mettre en avant votre marque employeur.
  • Création et multidiffusion de vos offres d’emploi via Robopost.
  • Gestion de votre vivier et animation de la relation candidat.
  • Travail 100% collaboratif.
  • Workflow personnalisable des candidatures.
  • Suivi du processus de recrutement.
  • Outils de statistiques de vos données et reporting.

En plus de toutes ces fonctionnalités, de nombreux modules optionnels peuvent être installés à tout moment sur votre logiciel de recrutement. Ainsi, vos recruteurs disposent d’une solution évolutive et adaptable en fonction des besoins de votre groupe ou grande entreprise !

Un logiciel 100% SaaS

Gestmax est disponible 365 jours par an et 24 heures sur 24 à l’aide d’une simple connexion Internet. Il s’agit donc d’un logiciel 100% SaaS. De plus, vous bénéficiez de mises à jour régulières de l’interface sans frais supplémentaires.

Les modules complémentaires du logiciel

Fonctionnalité de notation du logiciel de recrutement pour les grandes entreprises

Notation candidat

Grâce au module de notation de Gestmax, créez vos propres évaluations et notez les candidats selon des critères que vous avez vous-même définis.

Fonctionnalité d'onboarding de l'outil rh Inasoft

Formulaire Onboarding

Pour obtenir les informations et les documents nécessaires au recrutement, envoyez un formulaire Onboarding personnalisé au candidat.

Logo du module Verifdiploma

Vérification des diplômes

Grâce à Verif Diploma, assurez-vous en quelques clics du sérieux de vos candidats en vérifiant l’authenticité de leurs diplômes.

Logo de la fonctionnalité InterviewApp

Entretien vidéo différé

Via Interwiew App, présélectionnez vos candidats en leur faisant passer des entretiens vidéos différés directement depuis Gestmax.

Logo du réseau social rh LinkedIn

Extension LinkedIn

En conformité avec le RGPD, intégrez facilement les profils intéressants depuis LinkedIn directement sur le logiciel de recrutement Gestmax.

Logo du module Brightlanguage

Tests linguistiques

Évaluez rapidement les compétences linguistiques de vos candidats, en leur faisant passer des tests écrits et oraux dans 11 langues différentes !

Logo du module Assessfirst

Tests de personnalité

Avec Assesfirst, apprenez en plus sur vos candidats (expériences, savoir-faire…) et détectez les meilleurs profils en leur envoyant un questionnaire personnalisé.

Logo de Google for Jobs

Compatibilité Google for Jobs

Grâce au module Google for Jobs, bénéficiez d’une visibilité optimale avec un meilleur référencement de vos annonces d’embauche.

Nos autres solutions pour le recrutement

Afin de répondre aux besoins de toutes les formes d’entreprises et de tous nos clients, nous proposons un large panel d’outils informatiques RH en plus de Gestmax. Notamment SimplyJobs, un logiciel de recrutement ATS pour les PME qui permet aux équipes en charge de l’embauche d’améliorer significativement leur productivité et de dénicher les meilleurs talents.

Aussi, nous aidons de nombreux acteurs dans le secteur de la santé grâce à notre logiciel pour les hôpitaux. La solution idéale pour recruter le bon candidat (médecin, infirmière, aide-soignante…) avec son système de workflow, les multiples possibilités d’automatisation ou de reporting, la multidiffusion des offres d’emploi…

Vous êtes en charge du recrutement dans une grande entreprise ou un grand groupe ?

N’hésitez pas à demander une démonstration de notre logiciel de recrutement.

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